総合
2023/07/01文部科学省と厚生労働省がこのほど、今春に大学を卒業した学生の就職率の調査結果(4月1日時点)を発表。全国平均で97.3%となり前年度同時期に比べて1.5ポイント増加した。東海大学の就職希望者を対象とした就職率は97.4%で、大学院修了者では98.5%となった。
2021年度の学部卒業生の就職率は97.8%で、見た目上は0.4ポイント下がっているが、学長室キャリア就職担当の成川忠之部長(経営学部教授)は、「22年度から卒業生の進路調査を強化し、残念ながら在学中に進路が決まらなかった学生のサポートに向けた状況の把握に努めました。就職率の減少は分母が増えたという背景があります。一方で、実際に企業に就職できた学生の人数は21年度に比べて増加しています」と話す。昨年度から新型コロナウイルス感染症が落ち着きを見せ始め、「ニューノーマル」社会の中でも業績の回復・向上を狙う企業の求人が増加したことで、売り手市場とも言える状況だという。
一方、インターンシップを通じて得られた学生情報は採用広報活動に利用できないことになっていた経済産業省、文部科学省、厚生労働省による「インターンシップの推進に当たっての基本的考え方(通称=三省合意)」が、22年6月に一定の条件を満たした場合に限って学生情報の利用が可能となるように改正されるなど、就活のさらなる早期化が進んでいる。
成川部長は、「本学では新入生に『キャリアガイドブック』を配布し、自らの人生を意識したキャリアデザインを呼びかけています。学生の皆さんには、このような環境を生かして自分が就きたい仕事を目指すための努力を、早い段階から意識してほしい」と語る。
また、企業の採用試験で課される数が多く、就活の成否を左右する適性検査「SPI」への対策として希望者向けに教材の無料配布を開始。DX人材育成、起業家精神を培うアントレプレナーシップ教育にも注力している。成川部長は、「大学院内部進学についても情報発信を増やすなど、さまざまな形で学生のキャリア形成をサポートしていく」と話している。
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